Personalfachkaufleute (IHK)
Spezialist im Personalmanagement werden
Mehr als nur Lohnabrechnung: Deine Karriere im HR beginnt hier!
Die Personalabteilung ist längst nicht mehr nur für Gehaltsabrechnungen zuständig – sie ist heute eine der strategisch wichtigsten Einheiten in jedem Unternehmen.
Wer hier mitreden, gestalten und Verantwortung übernehmen will, braucht mehr als Berufserfahrung – nämlich Fachwissen, das auf dem neuesten Stand ist und einen anerkannten Abschluss.
Die IHK-Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau qualifiziert dich gezielt für Führungsaufgaben im Personalbereich
Du wirst zur gefragten Fachkraft für Personalplanung, Arbeitsrecht, Entwicklung und Mitarbeiterbindung
Mit deinem Abschluss bewegst du dich auf Bachelor-Niveau (DQR-Niveau 6) – mit bester Perspektive für Gehalt und Aufstieg
Was du in der Ausbildung lernst
Diese Fortbildung macht dich zur zentralen Ansprechperson für strategisch relevantes HR-Wissen. Du wirst fit in allen Bereichen moderner Personalarbeit:
Entgeltgestaltung & Sozialleistungen
Du verstehst, wie Vergütungssysteme aufgebaut sind, welche Zusatzleistungen angeboten werden können und wie Löhne kalkuliert werden – immer im Spannungsfeld zwischen Motivation, Markt und Budget.
Personalcontrolling & Kennzahlenarbeit
Du analysierst relevante Personalkennzahlen, bewertest HR-Maßnahmen wirtschaftlich und präsentierst strategische Handlungsempfehlungen auf Management-Ebene.
Beratung & Gesprächsführung im HR-Kontext
Du wirst darauf vorbereitet, als kompetente Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, Führungskräften und Mitarbeitenden zu agieren – mit Feingefühl, Durchsetzungskraft und Fachwissen.
Personalplanung & -entwicklung
Du lernst, wie Personalbedarfe ermittelt, Stellen geplant und Mitarbeiter zielgerichtet entwickelt werden. Dazu gehören auch Talentmanagement, Weiterbildung und Karriereplanung im Unternehmen.
Arbeitsrecht & Mitbestimmung
Du setzt dich mit Arbeitsverträgen, Kündigungen, Tarifrecht und betrieblicher Mitbestimmung auseinander. Du weißt, was rechtlich möglich ist – und wo Risiken lauern.
Personalmarketing & Recruiting
Du entwickelst Strategien zur Gewinnung neuer Mitarbeiter – online wie offline – und sorgst dafür, dass die Arbeitgebermarke gestärkt wird. Dabei lernst du, zielgerichtet zu kommunizieren und Auswahlprozesse professionell zu gestalten.
Entgeltgestaltung & Sozialleistungen
Du verstehst, wie Vergütungssysteme aufgebaut sind, welche Zusatzleistungen angeboten werden können und wie Löhne kalkuliert werden – immer im Spannungsfeld zwischen Motivation, Markt und Budget.
Personalcontrolling & Kennzahlenarbeit
Du analysierst relevante Personalkennzahlen, bewertest HR-Maßnahmen wirtschaftlich und präsentierst strategische Handlungsempfehlungen auf Management-Ebene.
Beratung & Gesprächsführung im HR-Kontext
Du wirst darauf vorbereitet, als kompetente Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, Führungskräften und Mitarbeitenden zu agieren – mit Feingefühl, Durchsetzungskraft und Fachwissen.
Personalplanung & -entwicklung
Du lernst, wie Personalbedarfe ermittelt, Stellen geplant und Mitarbeiter zielgerichtet entwickelt werden. Dazu gehören auch Talentmanagement, Weiterbildung und Karriereplanung im Unternehmen.
Arbeitsrecht & Mitbestimmung
Du setzt dich mit Arbeitsverträgen, Kündigungen, Tarifrecht und betrieblicher Mitbestimmung auseinander. Du weißt, was rechtlich möglich ist – und wo Risiken lauern.
Personalmarketing & Recruiting
Du entwickelst Strategien zur Gewinnung neuer Mitarbeiter – online wie offline – und sorgst dafür, dass die Arbeitgebermarke gestärkt wird. Dabei lernst du, zielgerichtet zu kommunizieren und Auswahlprozesse professionell zu gestalten.
Warum ist das wichtig?
Moderne Personalarbeit ist mehr als Verwaltung – sie ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen.
Wer sich als HR-Fachkraft mit fundiertem Wissen positioniert, wird zur Schlüsselperson im Unternehmen.
Ohne aktuelle Kenntnisse in Arbeitsrecht, Personalstrategie und Kennzahlenarbeit bleibt man in der Sachbearbeitung stecken – mit Abschluss eröffnen sich dir hingegen neue Rollen, Verantwortung und Gehaltsperspektiven.
Karriere- und Gehaltschancen
Mit der IHK-Weiterbildung erreichst du DQR-Niveau 6 – gleichwertig mit dem Bachelorabschluss und klar über dem Niveau kaufmännischer Ausbildungen.
Einstiegsgehalt
ca. 3.500 – 4.500 € brutto pro Monat
Gehalt mit Berufserfahrung
5.000 € – 6.500 € und mehr
Weiterbildungen möglich
z. B. HR-Manager:in, Personalleiter:in oder Betriebswirt:in (IHK)
Fakt ist:
Diese Fortbildung ist ein Karriere-Booster, vor allem für Quereinsteiger:innen oder HR-Fachkräfte mit langjähriger Erfahrung ohne formalen Abschluss.
Arbeitgeber bevorzugen geprüfte Fachkräfte gegenüber ungelernten Mitarbeitern.
Wer sich weiterbildet, kann sein Gehalt um 30–50 % steigern.
Die größten Herausforderungen in der Prüfung – und wie du sie meisterst
Die Prüfung zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau ist komplex – und erfordert neben Fachwissen auch kommunikative Stärke und Rechtsverständnis.
Der Stoff ist umfangreich und anspruchsvoll
Gerade das Arbeitsrecht erfordert exakte Kenntnisse und klare Formulierungen. Viele lernen zu oberflächlich und scheitern an der Tiefe der Prüfungsfragen.
Mündliche Prüfungen bringen viele ins Schwitzen
Hier wird nicht nur Wissen abgefragt – du musst deine Gedanken strukturiert präsentieren und souverän auftreten. Viele unterschätzen diesen Teil.
Zeitfaktor für Berufstätige
Die meisten Teilnehmenden stehen mitten im Berufsleben. Ohne System ist die Vorbereitung schnell überfordernd – und scheitert an der eigenen Belastung.
Die Lösung: Ein strukturierter Lernplan, klare Inhalte, regelmäßige Wiederholung, Prüfungssimulationen und ein Team, das dich auffängt, wenn du ins Straucheln gerätst.
Warum du mit GripsCoachTV besser vorbereitet bist als mit jedem Lehrbuch
Viele Prüfungsteilnehmer lernen unstrukturiert, lesen sich durch hunderte Seiten Theorie oder schauen sich veraltete YouTube-Videos an – und wundern sich dann, warum sie in der Prüfung scheitern.
Bei GripsCoachTV bekommst du:
Ein erprobtes System, das genau zeigt, was in der Prüfung wichtig ist.
Klare Lernmodule, die dich Schritt für Schritt anleiten.
Prüfungssimulationen, damit du genau weißt, was auf dich zukommt.
Kein überflüssiger Stoff – du lernst nur das, was wirklich abgefragt wird.
Maximale Flexibilität – 100 % online und in deinem Tempo.
Das Ergebnis? Du gehst sicher und vorbereitet in die Prüfung – und bestehst!
Jetzt den ersten Schritt machen
Sichere dir jetzt dein kostenloses Erstgespräch und starte deine Prüfungsvorbereitung mit GripsCoachTV.
Wir begleiten Dich
Wir sind das Experten Team dass Dich sicher auf deinem Weg begleitet
René Buchinger
Leitender Coach
Dirk Weiwer
Coach
Burkhard Liermann
Coach
Das sagen unsere Kunden
Mehr als 870 Kunden haben uns bereits eien 5 Steren Bewerutng gegeben.
Besonders gefällt mir, dass ich mir alle Kapitel so oft anhören und anschauen kann, wie ich es benötige.
Die Erklärungen sind für mich einleuchtend und gut nachvollziehbar.

Martina Z.
Super. Genau das was gripscoach gelehrt hat kam in der mündlichen Prüfung dran
Sara B.
Sehr freundlich und hilfsbereit.
Habe mit der 1:1 Coaching mein Fachgespräch mit 90 Punkten gerockt.
Auch hier natürlich ein herzlichen Dank an René :)
Derya G.
Ich bin zufrieden mit dem Umfang und der Struktur der Themen.
Auch die Mindmaps sind hilfreich, um sich auf das Wichtigste zu konzentrieren. Vielen Dank!
Mousa Hassan
Dank Gripscoach habe ich meine Prüfung mit 93 Punkten bestanden. Ich würde es jedem weiterempfehlen.
T.
René ist ein super Coach und sehr guter Mensch! Die Vorbereitung mit ihm hat sehr viel Spaß gemacht, was beim lernen meiner Meinung nach enorm wichtig ist. Danke!
Yuliya D.
Hallo lieber Rene ! :-)
Ich hoffe, es geht Dir gut.

Endlich habe ich die Prüfung bestanden und bin Dir so unendlich dankbar.
Die Kurse kaufte ich mir alle in der Life-Time Version, sodass ich keinen Stress beim Lernen hatte und nochmal zu einem späteren Zeitpunkt etwas nachschlagen konnte.
--> Kundenbeziehungsprozesse in 14 Stunden
--> Wirtschafts- und Sozialkunde in 10 Stunden
--> Fachgespräch: Personalwirtschaft
--> Fachgespräch: Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement
Die Kurse sind unschlagbar und eigentlich unbezahlbar!
Rene, ich danke Dir vom ganzen Herzen und bin Dir auf ewig dankbar.
Auf Grund meiner Schwerbehinderung konnte ich mich sehr gut mit den Kursen vorbereiten. Das Ausmaß wenn ich selber nochmal alle Berufsschulinhalte wiederholt hätte, wäre fatal gewesen.
Ich hätte mich wahrscheinlich in Grund und Boden gelernt und nicht so gut abgeschnitten.
Tom
Absolut empfehlenswert!!! Das Geld ist hier sehr gut investiert, denn die Kurse sind wirklich jeden Cent wert. Leute, vergesst nicht, ihr investiert in eure Zukunft!!
Rene ist ein Top-Trainer, der es mit seiner sympathischen und lockeren Art schafft, seine Schützlinge zum Lernen zu animieren. Die Inhalte werden sehr verständlich erklärt und die Mind-Maps sind zum schnellen Wiederholen super geeignet.
Außerdem habe ich in deinen Webinaren, lieber Rene, viele Tipps "fürs Leben" bekommen, herzlichen Dank dafür!!
Ich habe die mündliche Prüfung mit 99 Punkten bestanden :-) Ein Ergebnis, das mich sehr stolz macht. Danke, dass ich bei dir lernen durfte (vielleicht nicht das letzte Mal ;-))
Eine tolle Arbeit, die du leistest, mach bitte weiter so!! Alles Gute und bis bald!
Rina F.
Womit soll ich anfangen, die Investition lohnt sich auf jeden Fall und die Noten sprechen am Ende für sich.
KBP: 84 Punkte
WISO: 87 Punkte
Vorallem die Unterstützung durch das Gripscoachteam ist einmalig. Ich kenne jetzt keinen anderen Online-Kurs in diesem Bereich, wo einem so geholfen wird (Facebook-Gruppe).
Die Erklär-Videos bringen einen in kürzester Zeit den kompletten Prüfungsstoff bei. Ich würde sogar sagen, dass ich durch die Challenge 5.0 mehr in Rechnungswesen gelernt/verstanden habe, als in den 3 Berufsschuljahren.
Also Leute, investiert in eure Zukunft.
Es lohnt sich auf jeden Fall 👍.
Mario B.
Bin froh mir den GripsCoach gegönnt zu haben ;).
Selbst BuHa habe ich dank seiner Hilfe verstanden
Sarah K.
Ich bin zwar erst neu auf den GripsCoach gestoßen, aber ich finde deren Arbeit super leicht erklärt. Super hilfreich zum lernen. Ich kann den GripsCoach nur jedem anbieten, der leicht und schnell zu einem guten Prüfungsergebnis kommen möchte.

Kerstin H.
Für Azubis oder Umschüler, welche sich auf die schriftliche Prüfung vorbereiten wollen, ist die Challenge und Training wirklich sehr empfehlenswert! Es hilft sehr gut dabei sich alles einzuprägen und auch nachvollziehen zu können. Für mich persönlich wäre es wahrscheinlich sinnvoller gewesen einfach nur Hilfe bei den Reporten zu bekommen, was auch mein klar formulierter Wunsch war. Das wäre für mich kostengünstiger und hilfreicher gewesen.
Kathrin-Manon P.
Ich bin sehr zufrieden mit GripsCoachTV Prüfungs-Trainings. Es ist im Berufsalltag nicht einfach eine Weiterbildung zu starten. Aber mit Gripscoach kann man die Online-Videos etc. super in seine Freizeit einbauen und die Hörelemente sogar beim Autofahren oder Joggen nutzen. Der Livecall am Samstag wird die Thematik in 90 Minuten auf den Punkt gebracht und kann im Anschluss noch individuell Fragen stellen. Alles in einem ein super Konzept und sehr zu empfehlen.
Sara G.
Lass dich jetzt von uns begleiten
Worauf wartest du noch? Deine Karriere liegt in deiner Hand. Mit unserer Unterstützung sicherst du dir nicht nur deinen IHK-Abschluss, sondern auch bessere Gehaltsaussichten, mehr Anerkennung und echte Aufstiegsmöglichkeiten. Jetzt ist der perfekte Moment, um durchzustarten!